Ambuja Cement News : AWMS से अंबुजा दादरी में आई नई स्फूर्ति, कार्यक्षेत्र और समुदाय में स्वच्छता और अनुशासन का नया अध्याय
दादरी, रफ्तार टुडे। अंबुजा सीमेंट, दादरी ने अदानी वर्कप्लेस मैनेजमेंट सिस्टम (AWMS) को अपनाकर अपने कार्यक्षेत्र में अनुशासन, स्वच्छता और सुव्यवस्था का नया मानक स्थापित किया है। AWMS के पांच सिद्धांत—गठन/पुनर्गठन, सुव्यवस्था, स्वच्छता, मानकीकरण और अनुशासन—ने न केवल काम करने की प्रक्रिया में सुधार किया है, बल्कि कर्मचारियों और समुदाय के बीच नई ऊर्जा का संचार किया है।
कार्यस्थल में आया बड़ा बदलाव
AWMS को अपनाने के बाद अंबुजा सीमेंट के कार्यस्थल को पहले से अधिक स्वच्छ, सुरक्षित और सुव्यवस्थित बनाया गया है। यह प्रणाली न केवल उत्पादन की गुणवत्ता और सुरक्षा बढ़ाने में सहायक है, बल्कि कर्मचारियों के काम करने के माहौल को भी बेहतर बनाती है।
समुदाय स्तर पर जागरूकता कार्यक्रम
AWMS टीम द्वारा विद्यालयों और स्वयं सहायता समूह (SHG) की महिलाओं के साथ जागरूकता कार्यक्रम आयोजित किए जा रहे हैं। इन कार्यक्रमों का उद्देश्य स्वच्छता, सुव्यवस्था और अनुशासन की आदतों को दैनिक जीवन में शामिल करना है।
विद्यालयों में: बच्चों को स्वच्छता और अनुशासन के महत्व पर प्रेरणादायक सत्र दिए जा रहे हैं।
महिलाओं के साथ: स्वयं सहायता समूहों को AWMS सिद्धांतों का प्रशिक्षण देकर उनके सामाजिक और आर्थिक सशक्तिकरण में योगदान दिया जा रहा है।
AWMS के पांच सिद्धांत और उनके प्रभाव
- गठन/पुनर्गठन: कार्यस्थल की प्रक्रियाओं और संसाधनों को सुव्यवस्थित करना।
- सुव्यवस्था: उपकरणों और सामग्रियों को सही स्थान पर रखना ताकि समय और ऊर्जा की बचत हो।
- स्वच्छता: हर कोने को साफ-सुथरा रखना, जिससे कर्मचारियों की सेहत और सुरक्षा सुनिश्चित हो।
- मानकीकरण: हर प्रक्रिया और प्रोटोकॉल का एक तय मानक तैयार करना।
- अनुशासन: सभी सिद्धांतों का नियमित पालन और निरीक्षण करना।
सकारात्मक परिणाम
इन सिद्धांतों को अपनाने से:
कर्मचारियों की कार्यक्षमता में सुधार हुआ है।
दुर्घटनाओं और असुविधाओं में कमी आई है।
काम का माहौल प्रेरणादायक और प्रेरक बन गया है।
स्थानीय समुदाय को मिला लाभ
अंबुजा सीमेंट द्वारा उठाए गए इन कदमों से स्थानीय समुदाय भी प्रेरित हो रहा है। स्वच्छता और सुव्यवस्था के प्रति जागरूकता बढ़ी है, और बच्चों से लेकर महिलाओं तक हर वर्ग इस बदलाव को महसूस कर रहा है।
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